MySkillsSpace 即將新增一項重要功能。我們已進入 專家團隊功能開發的最後階段 - 多位專家可以整合能力，並以一個專業團隊的身分共同提供服務。
如果最終測試按計畫進行，功能將於 2026 年 8 月 30 日星期日上線。
並非所有服務都能由一個人完成
MySkillsSpace 讓專家展示經驗、技能、作品集與專業服務。但有些專案需要多種專業能力。
UX/UI Designer、Frontend Developer 與 Backend Developer 可以共同打造完整數位產品，並以團隊形式提供 一項完整服務。
它將如何運作？
以三位專家為例：
Anna - Frontend Developer
Piotr - Backend Developer
Marta - UX Designer
他們可以建立 Digital Product Team，並發布例如 「MVP 應用程式設計與開發」 的共同服務。
使用者會立即看到，該服務由團隊而非個人提供。
專家團隊可以做什麼？
第一個版本將支援：
- 建立自己的團隊,
- 邀請 MySkillsSpace 專家,
- 接受或拒絕邀請,
- 管理成員,
- 設定基本角色,
- 建立團隊資料,
- 顯示團隊成員,
- 建立團隊服務,
- 在現有 marketplace 中發布團隊服務,
- 清楚區分個人服務與團隊服務。
個人服務還是團隊服務？始終清楚
加入團隊不會改變個人專家資料的運作方式。
同一個人仍可提供個人服務，同時加入一個或多個團隊，並與團隊一起發布其他服務。
每項服務都會清楚顯示 服務提供者是誰 - 個人專家或團隊。
團隊不是公司資料
這項區分非常重要。專家團隊不會成為另一種雇主帳號或公司資料。
雇主仍是 MySkillsSpace 中獨立的角色。團隊則是多位專家共享的專業身分，用於共同提供特定服務。
如此一來，使用者始終能清楚知道自己面對的是個人專家、專家團隊還是雇主。
每個團隊都有自己的空間
每個團隊都會有一個簡潔空間，用於展示名稱、簡介、Logo、成員與服務。
我們不希望再建立一個複雜的組織資料。重點仍是 人、他們的能力，以及他們能共同提供什麼。
邀請與成員管理
建立團隊的人將成為 Owner，並可邀請其他 MySkillsSpace 專家。
受邀者自行決定是否加入。成員可以擁有不同角色與權限，讓團隊資料與服務的管理責任更加清楚。
不需要獨立 marketplace 的共同服務
團隊服務將直接整合到個人專家已經使用的現有服務系統。
不會建立獨立的 marketplace。現有服務空間將同時顯示個人服務與團隊服務。
例如會清楚顯示 Digital Product Team - 3 位專家。
誰真正提供服務？
團隊服務可以顯示實際參與某項具體服務的專家。
並非每位團隊成員都需要參與每個專案。如此一來，客戶可以了解 服務背後有哪些能力，以及誰會真正參與交付。
專家隱私保持不變
加入團隊不會繞過現有隱私設定。
如果專家限制了姓氏、資料或其他資訊的可見性，加入團隊不會自動公開這些內容。
同樣的原則適用於 Skills First - 團隊不會成為存取專家不願公開資訊的另一條路徑。
從個人能力到完整服務
團隊是 MySkillsSpace 發展方向的自然延伸。
重要的不只是某個人掌握哪些技術或曾擔任什麼職位，而是 他能利用這些能力真正完成什麼。
有些服務一位專家就足夠，有些則需要 UX Designer、Frontend Developer 與 Backend Developer 協作。MySkillsSpace 應該清楚、真實地呈現這兩種情況。
我們已進入最後階段
我們正在完成完整流程的實作與測試：
建立團隊 -> 邀請專家 -> 加入團隊 -> 管理成員 -> 建立共同服務 -> 發布 -> 在 MySkillsSpace 中展示服務與團隊。
如果最終驗證按計畫完成，專家團隊將於 2026 年 8 月 30 日星期日上線。