فرق المتخصصين في MySkillsSpace. الميزة الجديدة تصل يوم الأحد

يتيح MySkillsSpace للمتخصصين عرض الخبرة والمهارات وملفات الأعمال والخدمات المهنية. لكن بعض المشاريع تحتاج إلى أكثر من تخصص.

يمكن لـ UX/UI Designer وFrontend Developer وBackend Developer بناء منتج رقمي متكامل معًا وتقديم خدمة شاملة واحدة باسم الفريق.

لنتخيل ثلاثة متخصصين:

Anna - Frontend Developer
Piotr - Backend Developer
Marta - UX Designer

يمكنهم معًا إنشاء Digital Product Team ونشر خدمة مشتركة مثل "تصميم وتطوير تطبيق MVP".

سيكون واضحًا فورًا أن مقدم الخدمة هو فريق وليس شخصًا واحدًا.

في الإصدار الأول سيتمكن المتخصص من:

• إنشاء فريق,
• دعوة متخصصين من MySkillsSpace,
• قبول الدعوات أو رفضها,
• إدارة الأعضاء,
• تعيين أدوار أساسية,
• إنشاء ملف للفريق,
• عرض أعضاء الفريق,
• إنشاء خدمات يقدمها الفريق,
• نشر الخدمات في السوق الحالي,
• الفصل بوضوح بين الخدمات الشخصية وخدمات الفريق.

الانضمام إلى فريق لن يغير طريقة عمل الملف الشخصي للمتخصص.

يمكن للشخص نفسه مواصلة تقديم خدماته الفردية والمشاركة في فريق واحد أو عدة فرق ونشر خدمات أخرى معهم.

ستوضح كل خدمة من هو مقدمها - متخصص فردي أم فريق.

هذا الفرق مهم. فريق المتخصصين لن يكون نوعًا آخر من حسابات أصحاب العمل ولا ملفًا لشركة.

يظل صاحب العمل دورًا منفصلًا في MySkillsSpace. أما الفريق فهو هوية مهنية مشتركة لعدة متخصصين يريدون تقديم خدمات محددة معًا.

وبذلك يعرف العميل دائمًا إن كان يتعامل مع متخصص فردي أو فريق متخصصين أو صاحب عمل.

سيحصل كل فريق على مساحة بسيطة داخل MySkillsSpace لعرض الاسم والوصف المختصر والشعار والأعضاء والخدمات المتاحة.

لا نريد إنشاء ملف مؤسسي معقد جديد. سيظل التركيز على الأشخاص وخبراتهم وما يمكنهم تقديمه معًا.

منشئ الفريق يصبح المالك ويمكنه دعوة متخصصين آخرين يستخدمون MySkillsSpace.

يقرر المدعو بنفسه ما إذا كان يريد الانضمام. ويمكن أن يمتلك الأعضاء أدوارًا وصلاحيات مختلفة لتوضيح المسؤوليات عن ملف الفريق وخدماته.

ستكون خدمات الفرق جزءًا من نظام الخدمات الحالي الذي يستخدمه المتخصصون الأفراد.

لن يتم إنشاء سوق منفصل للفرق. وستظهر في المساحة الحالية عروض الأفراد والفرق معًا.

سيظهر الفرق بوضوح في العرض - مثل Digital Product Team - 3 متخصصين.

في خدمات الفرق نريد أيضًا إتاحة عرض المتخصصين المشاركين فعليًا في عرض محدد.

ليس من الضروري أن يعمل كل عضو في الفريق على كل مشروع. وهذا يساعد العميل على فهم الخبرات التي تقف خلف الخدمة ومن سيقوم بتنفيذها.

لن تتجاوز عضوية الفريق إعدادات الخصوصية الحالية للملف.

إذا حد المتخصص من ظهور اسمه أو ملفه أو أي معلومات أخرى، فلن تصبح هذه المعلومات عامة تلقائيًا بعد الانضمام إلى فريق.

وينطبق الأمر نفسه على نهج Skills First - لن يكون الفريق وسيلة إضافية للوصول إلى معلومات لا يريد المتخصص عرضها للعامة.

الفرق امتداد طبيعي للاتجاه الذي نطور فيه MySkillsSpace.

المهم ليس فقط التقنيات التي يعرفها الشخص أو المسميات التي شغلها، بل ما الذي يستطيع فعله فعليًا بهذه الخبرات.

أحيانًا تكفي خبرة شخص واحد، وفي حالات أخرى نحتاج إلى UX Designer وFrontend Developer وBackend Developer يعملون معًا. يجب أن يعرض MySkillsSpace الحالتين بوضوح وشفافية.

نحن ننهي تنفيذ واختبار المسار الكامل:

إنشاء فريق -> دعوة متخصص -> الانضمام -> إدارة الأعضاء -> إنشاء خدمة مشتركة -> النشر -> عرض الخدمة والفريق في MySkillsSpace.

إذا سارت المراجعة النهائية وفق الخطة، فسيتم إطلاق فرق المتخصصين يوم الأحد 30 أغسطس 2026.